Hay focos amarillos para inversión foránea

Por: Eduardo Sánchez

Sonora se encuentra en focos amarillos para la inversión en la industria, señaló el presidente de la Cámara de la Industria del Ex­portación (Index) en el Estado.



Gerardo Vázquez Falcón indicó que el indicativo es el paro de 28 maquiladoras en Tamaulipas, las cuales amenazan con retirarse.



Mencionó que los excesos de los líderes sindicales son los que ocasionan que distintas empresas no deseen invertir en el Estado y se frenan las inversiones extran­jeras.



“El problema que tenemos aquí es lo que pasó el año pasado por ejemplo una empresa auto­motriz, la emplazaron el mismo año siete veces, en Sonora se em­plazó a huelga a muchas empre­sas, Sonora y Tamaulipas ya son focos amarillos, ahora ya es foco rojo Tamaulipas, Sonora está en foco amarillo”, comentó.



Informó que realizarán una feria de empleo para iniciar la contratación de sonorenses para el armado de arneses en Yucatán, con todos los gastos pagados con sueldos en alrededor de 11 mil pe­sos al mes.



DESCARTA HUELGAS

Las revisiones de Contratos Colectivos de Trabajo para este año, ascienden a los mil acuer­dos con empresas en las que se han logrado aumentos sala­riales del 5 al 7 por ciento, por lo que en Sonora se descarta el riesgo de huelgas en el sector de maquiladoras como ocurre en el sur del país, indicó Horacio Va­lenzuela Ibarra.



El secretario del Trabajo en Sonora dijo que no se prevé a corto plazo algún estallamien­to de huelga o conflictos obrero-patronales en la entidad, dado que se ha logrado mediar entre las partes, además de respetar las modificaciones es en el sa­lario mínimo y descuentos en ISR.



"Los empresarios entendieron muy bien los términos de la refor­ma y del incremento al salario en la zona fronteriza al doble, aquí en Sonora nadie gana menos de esos 176 pesos en la industria maquiladora, pero además tienen bonos por asistencia, puntualidad y transporte, de tal manera que en Sonora se viven condiciones de mayor equidad".



Señaló que, el siguiente paso para mantener un buen clima laboral, será mejorar las condi­ciones de infraestructura en las que laboran los empleados de la industria maquiladora y de servi­cios en el Estado.

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