Es importante destacar que las vacantes son exclusivas para personal de confianza y están sujetas a la disponibilidad presupuestaria
Por: Luis Flores
Frecuentemente la Comisión Federal de Electricidad (CFE) realiza la publicación de plazas de confianza permanentes para personal no sindicalizado, siguiendo el artículo 76 de la LCFE.
Las vacantes son exclusivas para personal de confianza y están sujetas a la disponibilidad presupuestaria, por lo que no están abiertas de manera constante. El público interesado puede consultar las oportunidades y enviar su información curricular directamente al correo: cvcfe@cfe.mx.
CLARIDAD
La CFE solo publica sus vacantes oficiales a través de la Plataforma Nacional de Transparencia y evita el uso de redes sociales, agencias de colocación o intermediarios, en estricto apego al artículo 25 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, el artículo 10 de la LCFE y el artículo 46 de su Estatuto Orgánico.
El trabajar en esta empresa representa una alternativa atractiva dentro del sector público, ya que ofrece a sus empleados prestaciones superiores a las exigidas por la ley, además de una estabilidad laboral sin necesidad de pertenecer a un sindicato.
De acuerdo a la Plataforma Nacional de Transparencia los sueldos aproximados de algunas vacantes de la CFE que han contratado en el 2024 son los siguientes:
- Subcoordinador de operación: 32 mil 704 pesos mensuales.
- Encargado de mantenimiento eléctrico: 26 mil 669 pesos mensuales.
- Supervisor de zona: 14 mil 454 pesos mensuales.
- Administrador de zona: 13 mil 546 pesos mensuales.
- Jefe de cuentas y ahorro de energía: 13 mil 278 pesos.
- Técnico electricista: nueve mil 108 pesos mensuales.
- Gestor de trámites: cinco mil 829 pesos mensuales.
¿CUÁLES SON LOS REQUISITOS?
La CFE publica periódicamente estas vacantes de confianza y especifica requisitos generales, como:
- Carta de antecedentes no penales.
- RFC actualizado.
- Currículum acorde al puesto.
- Recibo de luz al día.
Además, ciertas posiciones requieren un título y cédula profesional.
Los candidatos deben acceder a la Plataforma Nacional de Transparencia, seleccionar la vacante de su interés, y enviar su currículum al correo oficial de la CFE, esperando indicaciones posteriores en su correo electrónico.
Por el momento, no hay vacantes disponibles, pero los interesados pueden revisar periódicamente la plataforma mencionada. La CFE tiene el compromiso de mantener un proceso de selección transparente y en ofrecer oportunidades laborales seguras a los mexicanos, reafirmando su papel en la generación de empleo y energía para todo el país.