Huelga en Unison

Huelga en Unison

Por: Mónica Miranda, Luz del Carmen Paredes y Roberto Aguilar

 

Las puertas de la Universidad de Sonora fueron cerradas ayer lunes a las 5 de la tarde, tal y como se había planteado en el emplazamiento a huelga pactado para este 16 de abril.
Con 827 votos a favor y 524 en contra, el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad de Sonora (Steus) estalló la huelga, luego de rechazar la oferta de negociación contractual propuesta por la institución.
El principal conflicto que impidió llegar a acuerdos entre el sindicato de empleados y el alma mater fue la negativa de aumentar las cuotas sindicales para aportación al Fondo de Pensiones y Jubilaciones que se destina al Isssteson, instituto de salud que ofrece la derechohabiencia a los trabajadores de la universidad.
Se requería de realizar un nuevo convenio con el Isssteson a fin de que ambos sindicatos Steus y Staus dieran cumplimiento a la Ley 38, y con ello los trabajadores y académicos pudieran jubilarse con el 100% de su salario lo que implica mayores aportaciones a este organismo.

En el caso del Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus), exigía un aumento salarial del 7%, mientras que las autoridades universitarias ofrecieron el 3.4%, propuesta que finalmente se aceptó por dicho organismo.

 

PREPARAN EMPLEADOS GUARDIAS PARA MANTENER CERRADA LA UNIVERSIDAD

Como lo marca la ley, a las 5 en punto de la tarde, los trabajadores colocaron las banderas rojinegras en la institución y por órdenes del comité ejecutivo de la huelga se establecieron jornadas de guardia día y noche al interior de la institución.
“Estamos esperando indicaciones para que nos digan en qué parte nos va a tocar hacer guardia, qué horarios y cómo vamos a estar, a partir de las 5 se cierra todo, si quedan alumnos pues se les da la oportunidad de salir”, expresó Gilberto Leal, empleado del cuerpo de seguridad de la Unison.
Aclaró que todos los inmuebles que pertenecen a la universidad quedarán clausurados el tiempo que dure el paro de labores, únicamente se dará oportunidad de que se mantengan abiertos los laboratorios y unidades de investigación en la máxima casa de estudios.
Sin embargo para las autoridades laborales, los empleados de la Universidad de Sonora estallaron una huelga ilegal ayer lunes debido a que la ley indica que es improcedente el cierre de la institución, ya que presentaron el emplazamiento a huelga 4 días antes de concluir su contrato laboral el pasado 16 de marzo.
Horacio Valenzuela Ibarra, secretario del Trabajo en Sonora, dijo que la vigencia de su contrato terminaba el 20 de marzo y ellos presentaron su emplazamiento el 16 de marzo y de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo esta causal en el artículo 450 lo declara improcedente.
La autoridad universitaria, comentó, está en su derecho de actuar conforme a lo que marca la norma y de no retirar las banderas rojinegras la universidad podría despedir a los trabajadores.
“Es muy grave y lamentable esto que está ocurriendo porque además están atentando contra un principio fundamental de este Gobierno que es la paz laboral, se está quebrando, por eso desde aquí hacemos un llamado al sindicato de trabajadores y empleados para invitarlos a que reconsideren su actitud para evitar consecuencias de despido”, recalcó.
El siguiente paso, señaló, sería acudir con un notario público para dar fe de la existencia de las banderas y empleados presentes para que la universidad proceda con las acciones legales que considere pertinentes.

EN CAJEME MIL 500 ALUMNOS SIN CLASES

La Asamblea General del Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad de Sonora (Steus) decidió estallar la huelga. En Cajeme las puertas de la institución educativa se cerraron a las 5:00 de la tarde.
La bandera rojinegra fue colocada por el subdelegado del Steus en Cajeme, Adán Ruiz, luego de que los mil 500 alumnos que cursan las carreras de medicina, químico biólogo clínico, nutrición, enfermería y psicología de la salud fueron sacados de las aulas.
Teresita Ayala Montenegro, delegada del Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus) Campus Cajeme, indicó que los maestros votaron 33 en contra y 7 a favor de la huelga.
En total se tuvieron 827 votos a favor y 594 en contra, al no llegar a un acuerdo, por considerar la propuesta por parte de la Unison insuficiente.
Ayala Montenegro, subrayó que el Staus se solidariza con sus compañeros, aunque buscarán la manera de que los alumnos no salgan perjudicados.
Puntualizó que el área administrativa de la Unison Campus Cajeme seguirá trabajando desde la Biblioteca Pública Jesús Corral Ruiz, para cualquier trámite que se requiera.

UNISON SE VA A HUELGA POR STEUS

 

Con una votación de 814 a favor y 601 en contra, el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad de Sonora (Steus) se fue a huelga ayer martes 16 de abril del 2018 a las 17:00 horas.
La propuesta por parte de la Universidad de Sonora se consideró insuficiente y se pedirá la homologación de la despensa para llegar a una negociación, dijo Aurora Vilches.
La delegada del Steus, informó que no recibieron ofrecimiento por parte de la administración universitaria, por lo que tuvieron que tomar esta medida.
“El sindicato siempre está abierto al diálogo en términos de la búsqueda de soluciones, no se trata nada más de estar en diálogo por el diálogo, sino buscar soluciones y que estas permitan que haya satisfacción de ambas partes”, expresó
No se aceptó la propuesta de la universidad, dijo, lo que se consideró insuficiente y los trabajadores mandan el mensaje de que quieren la homologación de la despensa.
En tanto, el Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus), votó en contra de la huelga, 817 docentes votaron en contra y 432 a favor.

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